Iri da kuma siffofin sadarwar: misalai. Sadarwa a matsayin wani nau'i na sadarwa

Sadarwa a matsayin hanyar sadarwa ya shafi musayar bayanai, ra'ayoyi, dabi'u da kuma juyayinsu. Wannan kalma na da Latin asalinsu. Zahiri fassara, manufar sadarwa na nufin "general", "shared da duka". A musayar bayanai kai ga fahimtar juna zama dole don cimma wannan burin. Mun gaba la'akari da peculiarities na sadarwa a cikin kungiyar.

Janar halaye

A wani m ji, sadarwa ra'ayi da alaka da aiwatar da canje-canje, rinjayar da ayyukan cimma da kamfanin ya ci gaba. A wani kunkuntar ji, da manufar - don cimma wani cikakken fahimtar da} asar aiko ta da wani sako. Hanyar sadarwa siffofin ne sosai bambancin. Tare da suke samar da wata m hadaddun da Multi-mai lebur tsarin.

rarrabuwa na sadarwa

Yana yana da za'ayi a cewar daban-daban sharudda. sadarwa iri bambanta da abun da ke ciki daga cikin mahalarta. Haka zai iya zama taro, kungiyar da interpersonal. sadarwa iri daban-daban dangane da release:

1. Hanyar kafa da kuma rike lamba. A cewar wannan qa'idar ne kai tsaye (nan da nan) da kuma m (kai tsaye ba) sadarwa.
2. Initiative mahalarta. A wannan hasashe rarrabe m da kuma aiki hulda.
3. A mataki na kungiyar na bayanai musayar. Wannan qa'idar sa ya yiwu a ware tsari da kuma m sadarwa.
4. Shiga tsarin amfani. A wannan hasashe ya zama ruwan dare ba fi'ili da kuma fi'ili hulda.

Bugu da kari, akwai siffofin sadarwa. The hulda iya daukar nau'i na tattaunawa, tattaunawar, briefings, tarurruka, tarurruka, tattaunawa, kasuwanci rubutu, liyafar on sirri tambayoyi, da taron manema labarai, wayar da kira, da gabatar da sauransu.

Interpersonal musayar bayanai

Yanayin ga nasara sadarwa na irin wannan shi ne halittar mahalarta total gaskiya ne cewa da dauki ba zai iya faru a duk. Wannan Jigo ake da masu bincike musanya contractual al'amari. Babban siffofin na sadarwa da kuma su yi sigogi aka ƙaddara da mutane. Kamar yadda key wadanda suke da aikin, motivational da fahimi bayyanar cututtuka. Last hada daban-daban halaye, wanda aka kafa ta ciki duniya ainihi a lokacin ajiya shi fahimi kwarewa. Wannan, musamman, da sanin sadarwa lambobin, kai-sani, kai-kallo, metacommunicative basira, ikon mayalwaci tantance yiwuwar abokin tarayya. Don wadannan halaye ya kamata kuma mai da son zuciya da myths, imani da kuma stereotypes.

Motivational siga m bukatun mutane. Idan sun kasance ba, sa'an nan, daidai da, akwai wani hulda ko ba psevdokommunikatsiya. The aikin bangaren hada da uku halaye. Su sanin ko iyawa na mutum. Wadannan halaye su ne m ilimi na fi'ili da kuma nonverbal sadarwa kayayyakin aiki, da ikon yi wani lãbãri daidai da dokoki na Da'a da kuma code dokokin.

kungiyar hulda

Yana taso a cikin shakka daga kai tsaye sadarwa na karamin yawan batutuwa da suka san juna da kuma suna kullum musayar bayanai. Ƙananan iyaka da irin wannan sadarwar ne yawanci a dyad ko triad. A farko ya shafi hulda tsakanin biyu, da kuma na biyu - uku mutane. A sama da iyaka zai dogara ne a kan yanayin da kungiyar. Duk siffofin sadarwa a wani rukuni wanin m, da kuma aiwatar da wasu ayyuka. Alal misali, lokacin da interactions kafa amsa bayar united mataki, shi tasowa a al'ada.

cibiyar sadarwa

A wani karamin rukuni, da dama bayanai watsa a sadarwar tsarin. Suna iya zama Karkasa ko rarraba. A cikin farko case, batun kewaya a kusa da su muhimmanci bayanai ga kungiyar. Karkasa networks kasu kashi:

1. Front. A karkashin irin wannan tsarin, mahalarta ba su zo a cikin lamba, amma suna cikin wurin juna.
2. Radial. A wannan tsarin, bayanai da aka daukar kwayar cutar ta hanyar da tsakiyar mambobi na kungiyar batu.
3. Tsari irin na danniya. Wadannan Tsarin unsa biyu ko fiye da matakan karkashi mahalarta.

A rarraba networks, kungiyar mambobin ne daidai. Kowaccen iya samun, tsari da kuma aika data kai tsaye sadarwa tare da sauran abokai. Irin wannan tsarin zai iya zama a cikin nau'i na:

1. Sarkar. Kamar yadda wani ɓangare na wannan tsarin bayanai rarraba sequentially daga takara don takara.
2. Circle. A karkashin wannan tsarin, duk mambobi ne na kungiyar da wannan damar. Bayani haka ne za a kewaya a karshe tsakanin jam'iyyun, updated, kuma ru.

A rarraba tsarin na data musayar iya zama cikakke. A wannan yanayin, cikas ga free hulda fakowa ba.

bayani dalla-dalla

Selection wannan ko wani cibiyar sadarwa zai dogara ne a kan tsari na sadarwa, data musayar dalilai. A centralized tsarin shi ne bu mai kyau don canja wurin bayanai lokacin da bayanai da ya kamata a yi magana dukan mutanen da bukatar gama ƙungiya mahalarta a ta da ci gaban shugabanci. A halin yanzu, shi ya kamata a lura da cewa a cikin tsarin na Karkasa networks zama mafi wuya da aiwatar da m da kuma kalubale ayyuka. M amfani da wadannan tsarin iya rage gamsuwa abokai su shiga a cikin kungiyar. Don shirya m da kuma kalubale a yi, rarraba networks ana amfani. Su ma tasiri ga kara takara gamsuwa, ci gaba na interpersonal dangantaka.

Exchange na bayanai a cikin kungiyar

Kan aiwatar da hulda a kamfanin za a iya raba shirya (m) yaduwar bayanai da kuma na yau da kullum (maras shirya) data. A cikin farko idan misali siffofin (siffofi). Sadarwa a cikin wannan hali zai dauki mun gwada kadan lokaci. A amfani da daidaitattun siffofin yana da wasu abũbuwan amfãni ga karɓa daga cikin bayanai. A musamman, batun zai iya saka category na bayanai wanda wajibi ne a gare shi a cikin aikin. A matsayin key hasara irin wannan nau'i na sadarwa hidima da rashin sassauci.

na yau da kullum da hulda

Sau da yawa, bayani a kan kaikaitaccen tashoshi ne daukar kwayar cutar a sosai high gudun. Na wasa sadarwa na cibiyar sadarwa kuma ake kira da jita-jita yaduwa tashoshi. A daidai wannan lokaci da amincewa da mahalarta a cikin hulda zuwa na yau da kullum kafofin ne sau da yawa ya fi yadda na aikin.

Filayen da data musayar

Communication matakai za a iya raba biyu manyan yankunan: ciki da kuma na waje. A farko ya shafi hulda a cikin sha'anin. External sadarwa ne mai sadarwa tsarin tsarin da waje abokai. Kuma a cikin wancan, kuma a wani yanki da za a iya amfani da daban-daban sadarwa tashoshi.

Shugabanci na kwarara daga bayanai

A wannan hasashe da sadarwa ne zuwa kashi a tsaye da kuma a kwance. Tsohon, bi da bi, sun hada da cirewa da kuma nisa da tushe data. A karshen harka, da bayanai da kwarara aka motsa daga wannan matakin zuwa wani, m. An misali zai yi hulda da wani shugaban qarqashinsu. Pedigree watsa shugabanci bayanai da aka yi amfani da su samar da martani zuwa ma'aikata da maigidan. Irin wannan hanyoyin sadarwa ana amfani da su daidaita da ayyuka ga qarqashinsu, lãbãri manajoji a kan sakamakon da ainihin matsalolin. Takamaiman shugabanci ya shafi hulda da mahalarta da su daidaita sahu, kuma m kungiyoyin.

The m musayar bayanai

An za'ayi da fasaha wajen. Bayani a cikin wannan cover tarwatsa kuma manyan yawan masu sauraro. Mass sadarwa halin kamar:

1. Social muhimmancin bayani.
2. The yiwuwar zabi da Multi-tashar sadarwa.

Mahalarta taron na wannan hulda ba mutane, ya kuma gama abokai. Alal misali, yana iya zama da sojoji, da mutane, da gwamnati. A zaman jama'a muhimmancin da bayanai musayar ne bisa ga takamaiman bukatun da jama'a tsammanin.

Ya mayar da martani taro, musamman a wannan zamanin, halin multipathing. A musamman, nema auditory, na gani, audio-gani, rubuta, na baka siffofin sadarwa. Sender data hidima mai zaman ma'aikata ko wani mythologized batu. Sun yi aiki a matsayin masu karɓa Target kungiyoyin cewa an hada a kan wani yawan harkar gagarumin fasali.

taro hulda aiki

Ware wadannan sadarwar ayyuka:

1. Bayani. Wannan yanayin ne ya samar da wani taro masu sauraro, cikin viewer, karatu-kwanan wata bayanai a kan fannoni daban daban na aiki.
2. Kullum. Mass sadarwa yana da wani tasiri a kan samuwar na sani na daidaikun mutane da kungiyoyi, ra'ayin jama'a, halittar stereotypes. Yana ba ka damar gudanar da zamantakewa hali. Mutane yawanci dauki wadanda da'a da bukatun, matsayin, ka'idodin da aka ciyar a kafofin watsa labarai a matsayin mai kyau stereotype na style of tufafi, salon, sadarwa da sauransu. Wannan shi ne yanayin da mutum socialization daidai da wadanda nagartacce, wanda aka bai son a wannan tarihi kagensa.
3. Al'adu view. Wannan yanayin ya shafi familiarizing jama'a tare da nasarorin da art da al'adu. Yana inganta a sani na da bukatar cin gaba na dabi'u da adana al'adun.

QMS

A taro sadarwa ta amfani da musamman kayan aikin da suke da tashoshi da riwayar, ta hanyar abin da bayanai da aka yada a kan babban ƙasa. A zamani tsarin hada da dama raka'a. A musamman, da QMS ya hada da kafofin watsa labarai, bayanai da fasaha da kuma harkokin sadarwa. A farko hada da latsa, audiovisual tashoshi (rediyo, teletext da sauransu.), Information sabis. Media kunshi hardware kam, haifuwa, kwashe, data ajiya, kazalika da m, na tsari rarraba babban kundin na music, fi'ili, alama da cikakken bayani.